Directeur d'Établissements et Services Médicalisés H/F - Apei des Deux Vallees Sud de l Aisne

l'Apei des 2 Valles est une association qui prend en charge des enfants et adultes prsentant un handicap. Elle a 11 tablissements et service sur le primtre de Coyolles(02) et Marolles (60)
Sous la responsabilité de la Directrice de pôle, le ou la Directeur (H/F) assure la direction et la coordination de plusieurs établissements et services médico-sociaux :- Un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) de 54 places, 66 salariés- Une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) de 14 places, 20 salariés- Un Dispositif d'Accompagnement et de Soins en Milieu Ordinaire (DASMO) de 15 places, 7 salariés- Un Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) de 15 places, 6 salariésVos missions :Vos principales missions sont les suivantes :- Élaborer et mettre en oeuvre le projet d'établissement- Assurer la gestion administrative et RH des établissements et services- Encadrer les cadres de proximité et collaborer avec les professionnels médico-sociaux placés sous votre responsabilité- Organiser et piloter l'activité dans une démarche de conduite du changement et d'amélioration des pratiques professionnelles- Veiller au respect des procédures, recommandations et référentiels en vigueur et en suivre l'application- Veiller à l'actualisation et au développement des compétences des professionnels et gérer leur parcours professionnel- Impulser une dynamique d'innovation- Favoriser la coopération entre les ESMS de l'Apei des 2 Vallées- Garantir la démarche qualité et la conformité des accompagnements proposés-- Maintenir et développer les relations avec les famillesVotre poste :- Type de contrat : CDI - Temps plein- Statut : Cadre - CCNT 1966 - Classe 1 niveau 1- Disponibilité : à partir du 1er août 2026- Lieu : Coyolles (02)- Rémunération : à partir de 50 K€, selon expériencesProfil recherché :- Diplôme de niveau I (CAFDES, Master en management des organisations médico-sociales, ou équivalent) obligatoire.- Expérience significative en direction d'un établissement d'accueil médicalisé de préférence, médico-social ou d'un complexe établissement/service.- Compétences avérées en pilotage de projets, gestion RH et animation de collectifs de travail.- Qualités humaines : leadership collaboratif, sens des responsabilités, rigueur, écoute et ouverture à l'innovation.Vous hésitez encore ? Voici quelques-uns de nos atouts :- Des axes de formation collective, riches et variés,- Un accompagnement dans votre évolution de carrière,- Un compte épargne temps,- Une mutuelle- Un plan d'épargne retraite collectif,- Des congés supplémentaires conventionnels et extra-conventionnels pour le secteur adultePrêt à endosser le costume de Directeur d'établissements et services médicalisés ? N'hésitez plus et rejoignez-nous !

Experience: 1 An(s)Compétences: Législation sociale,Animer, coordonner une équipeQualification: CadreSecteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaireListe des qualités professionnelles:Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.

• Conduite de projet
• Conduite du changement
• Droit social
• Contrôle qualité
• Management d'équipe