Educ Spécialisé ou Moniteur Éducateur ou A.E.S H/F - Home de L'enfance le Bosquet
- CDI
- Home de L'enfance le Bosquet
Les missions du poste
L'association le Home de l'Enfance est implantée dans l'Oise et intervient depuis 1958 à la demande du département dans le domaine de la protection de l'enfance. Notre établissement LE BOSQUET recherche un(e) éducateur/trice spécialisé(e) ou un(e) moniteur/trice éducateur/trice ou un(e) accompagnant.e social.e et éducatif.ve.Vous êtes impérativement titulaire soit du diplôme d'éducateur spécialisé soit de moniteur éducateur soit A.E.S.
Disponibilité immédiate.
Convention collective CCN 66 (INTERNAT)
Etablissement de 32 jeunes âgés de 11-18 ans résidant en espace collectif.
Vos missions :
Suivi de la scolarité, du projet professionnel, santé
Aide à la gestion du budget, du quotidien
travail avec la famille et partenaires socio-éducatifs
participation à l'ensemble des réunions de l'établissement
CDI en temps partiel 24,50H/hebdomadaire.
Vous travaillez un Week end sur deux.
Vous devrez nous fournir une attestation d'honorabilité en cours de validité dès l'envoi de votre candidature.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Connaissance des principes de la bientraitance,Diplôme d'Etat de moniteur éducateur,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif personnalisé,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées,Communiquer dans le cadre du travail d'équipe,Comprendre les intentions émotionnelles des autres et être capable de réagir de manière appropriée ou d'adapter son comportement en fonction,Concevoir et mener des activités éducatives pour une personne ou un groupe,Gérer des situations de crise ou d'urgence,Gérer une situation conflictuelle,Guider une personne dans les démarches à accomplir,Maintenir, favoriser le lien social de la personne,Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles,Promouvoir des valeurs de respect et de tolérance,Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences requises
- Capacité d'écoute