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Conseiller en Économie Sociale et Familiale Cesf H/F - 60
Description du poste
- Domino RH
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Serris - 60
-
CDI
-
Publié le 21 Mars 2026
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale, il sera acteur de développement social en luttant contre l'exclusion sociale, en favorisant l'autonomie et la socialisation des personnes ou des familles en difficultés.
Son action vise à transmettre des compétences qui vont permettre aux usagers d'accéder à plus d'autonomie dans leur vie quotidienne.
En tant que référent famille du Centre Social, il devra aussi être garant de la coordination de l'ensemble des actions collectives ou individuelles et des services relevant du champ de la famille et de la parentalité, en cohérence avec le projet social de l'établissement. Il met en oeuvre des actions permettant de renforcer les liens sociaux, familiaux et parentaux et de travailler à la cohésion sociale, la cohésion intra-familiale, l'insertion des familles dans leur environnement pour en arriver à des relations et solidarités inter-familiales. Ceci, afin de contribuer à l'épanouissement des parents et des enfants. Vous interviendrez au sein d'un centre maternel.
Vous aurez comme missions:
- Évaluer la situation des familles (mères et enfants) afin de définir leurs besoins spécifiques.
- Élaborer et mettre en oeuvre des plans d'action individualisés pour accompagner les personnes dans leurs démarches administratives, sociales et professionnelles.
- Assurer un accompagnement dans la gestion du quotidien
- Conseiller et orienter vers les structures ou services compétents (administrations, associations, institutions).
- Assurer le suivi administratif des dossiers, rédiger des rapports et des comptes rendus précis.
- Organiser et animer des ateliers collectifs visant à renforcer l'autonomie et l'insertion sociale des bénéficiaires.
- Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge globale et cohérente.
Compétences requises
- Capacité d'écoute
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Chiffres clés de l'emploi à Compiègne
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- Population : 40615
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