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Ingénieur Conception Pièces Mécaniques - Secteur Automobile H/F - 60

Description du poste

  • Global Engineering Systems - G.E.S.

  • Compiègne - 60

  • CDI

  • Publié le 4 Mars 2026

Nous sommes à la recherche d'un Ingénieur Conception Composants Mécatroniques (H/F) pour le compte de notre client du secteur automobile. Vous interviendrez au sein d'une équipe dédiée aux systèmes de dépollution (SCR), avec pour mission le développement et l'intégration de composants ou sous-systèmes mécaniques dans des environnements contraints (fluides, gaz, pression). En tant qu'expert des composants mécaniques et électromécaniques, vous coordonnerez les fournisseurs et collaborerez avec les équipes internes afin de garantir la performance, la robustesse et l'intégration des solutions développées.

Vos missions seront les suivantes :

- Planifier et piloter les activités d'ingénierie liées au développement et à l'intégration de composants ou sous-systèmes mécaniques au sein des systèmes de contrôle des émissions ou batteries.
- Concevoir et développer des composants mécaniques et électromécaniques (pompes, moto-pompes, heaters, filtres, valves...) évoluant en environnement contraint (fluide, gaz, pression).
- Garantir la conformité des sous-systèmes et composants aux exigences véhicule et aux spécifications système.
- Piloter le développement et la performance des fournisseurs, depuis le benchmark technologique jusqu'à la validation des solutions retenues.
- Réaliser le screening technologique et le benchmark des fournisseurs potentiels pour identifier les solutions les plus adaptées.
- Organiser et suivre les essais de validation (tests fonctionnels, validation environnementale, robustesse) et approuver les livrables fournisseurs (plans, AMDEC, plans de validation, rapports d'essais).
- Contribuer aux analyses de tolérancement et de stack-up (3DCS) et assurer la robustesse de conception.
- Participer aux phases de Proof of Concept et soutenir le lancement de nouvelles lignes produits conformément à la feuille de route innovation.
- Garantir la cohérence entre conception, industrialisation et exigences système, en lien avec les équipes mécatronique et ingénierie système.
- Mettre à jour les nomenclatures et assurer la bonne intégration des composants dans les outils de conception (CATIA).
- Apporter votre expertise technique aux équipes projets et contribuer à l'amélioration continue des solutions développées.

Diplômé(e) d'une école d'ingénieur en mécatronique, électronique, systèmes embarqués ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins trois ans en ingénierie ou R&D, idéalement dans le secteur automobile. Vous disposez d'une expérience en développement de systèmes intégrant des capteurs et avez une bonne compréhension des environnements industriels et fournisseurs.

Les compétences attendues pour ce poste sont les suivantes :

- Solide compréhension des technologies de capteurs de détection, en particulier des capteurs capacitifs.
- Connaissances en printed electronics appliquées aux systèmes embarqués ou aux fonctions capteurs.
- Compétences en électronique, capteurs et intégration système, incluant la gestion des interfaces et la compréhension des contraintes CEM.
- Expérience en conception et intégration de composants mécatroniques dans une logique design for manufacturing.
- Familiarité avec la gestion de fournisseurs et les échanges techniques dans un environnement international.
- Excellentes capacités de gestion de projet, avec aptitude à suivre plusieurs sujets techniques en parallèle.
- Compétences en résolution de problèmes et capacité à analyser des compromis techniques.
- Aptitudes en communication permettant d'échanger efficacement avec des interlocuteurs techniques et non techniques.
- Ouverture d'esprit, esprit d'équipe, capacité d'adaptation et leadership transverse.
- Rigueur, sens de l'organisation et autonomie.
- Anglais courant indispensable.

GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS SAS, acteur majeur du conseil en innovation et des technologies avancées, intervient sur l'ensemble du cycle développement du produit, de l'avant projet jusqu'à la vie série.
Sur ce cycle de développement de projets techniques, elle intervient en conseil sur les phases de conception (Etude, CAO), de R&D (Innovation, Simulations numérique & Essais), et de qualification en intégrant les fonctions transversales : Management de Projets, Qualité, Sécurité etc.

Compétences requises

  • Benchmark
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Chiffres clés de l'emploi à Compiègne

  • Taux de chomage : 11%
  • Population : 40615
  • Médiane niveau de vie : 19990€/an
  • Demandeurs d'emploi : 4220
  • Actifs : 17225
  • Nombres d'entreprises : 2865

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